Стратегии разработки оценки в образовании — программа повышения квалификации

Инновационная Стратегии разработки оценки в образовании программа повышения квалификации создана для педагогов, методистов, директоров учебных заведений и специалистов в области образовательных технологий, которые стремятся освоить современные подходы к созданию эффективных систем оценки. Вы научитесь проектировать измеримые цели развития, разрабатывать рубрики и тестовые задания, внедрять формирующее и итоговое оценивание, а также использовать цифровые инструменты для сбора и анализа образовательных данных.

Курс ориентирован на практиков образования, проектировщиков учебных программ и директоров школ, колледжей и ВУЗов, которым необходимо реформировать существующие системы контроля знаний и построить прозрачные, справедливые и мотивирующие практики оценки успеваемости. Программа сочетает теоретическую базу педагогической измерительной науки с прикладными кейсами реальной образовательной деятельности.

Что такое стратегии разработки оценки в образовании?

Стратегии разработки оценки в образовании — это систематизированный набор методов, процедур и инструментов, направленных на создание, внедрение и совершенствование практик измерения образовательных достижений учащихся. Данная область охватывает проектирование целей обучения с вербальными маркерами различного уровня сложности, конструирование тестовых и альтернативных заданий, а также разработку многоаспектных рубрик для объективного судейства учебных результатов.

В современном образовательном пространстве качественная оценка является ключевым инструментом управления учебным процессом и развития компетенций учащихся. В условиях перехода к компетентностной модели образования традиционные методы контроля уступают место аутентичным заданиям, сценарным кейсам и проектной деятельности требуемы новые профессиональные навыки от педагогов. Цифровизация школ и университетов добавляет ещё один сложность — необходимость владения LMS-платформами, тестовыми системами и системами аналитики обучения.

Данная дисциплина включает принципы инклюзивного оценивания, учитывающие культурную чувствительность и этические нормы измерения, а также методы само- и взаимооценки, вовлекающие учащихся в рефлексивную оценочную деятельность. В рамках курса вы освоите статистические методы анализа результатов и интерпретацию образовательных метрик для принятия взвешенных управленческих решений.

Что предлагает этот курс?

Программа разработана для того, чтобы вы получили конкретные профессиональные компетенции в области педагогической диагностики и смогли незамедлительно применить их в работе. На основе подробного анализа каждого модуля вы освоите следующие практические навыки и методы:

• Исторический анализ развития учебной оценки с Древней Греции до цифровых систем адаптивного тестирования плюс критическое сравнение традиционных и современных подходов к измерению компетенций
• Проектирование целей обучения по таксономии Блума с корректными вербальными маркерами для каждого уровня когнитивной сложности от знания до творчества
• Разработка стратегий оперативной обратной связи в режиме реального времени используя технологию формирующего оценивания для коррекции траектории обучения
• Конструирование комплексных итоговых проверочных мероприятий синтезирующих несколько предметных и метапредметных результатов в единое аутентичное задание
• Профессиональная разработка аналитических рубрик с проработанными критериями, детальными дескрипторами уровней мастерства и линейными/нелинейными шкалами оценивания
• Техники конструирования объективных тестовых заданий с вариативными формулировками альтернативных ответов плюс разработка альтернативных форматов оценки
• Проектирование кейс-заданий и сценарных ситуаций для диагностики прикладных умений в условиях приближенных к реальной профессиональной деятельности
• Создание систем аутентичной оценки на базе проектной деятельности, электронных портфолио и практико-ориентированных задач с критериями оценки процесса и продукта
• Методологическое обеспечение самооценки и взаимооценки учащихся через чек-листы, ролевые инструкции и рефлексивные инструменты вовлечения в оценочную деятельность
• Комплексное владение цифровыми инструментами оценки интеграция LMS-систем, автоматизированных тестовых платформ и систем аналитики для сбора и визуализации образовательных данных
• Применение базовых статистических методов анализа результатов тестирования расчёт средних, дисперсий, корреляций и интерпретация полученных метрик для принятия управленческих решений
• Проектирование инклюзивных практик оценки без барьеров адаптация заданий для учащихся с ОВЗ, соблюдение этических норм и учёт культурной специфики при оценивании

Эти знания и навыки незаменимы для методистов и завучей учебных заведений, директоров школ и колледжей, преподавателей высшей школы, проектировщиков дополнительного профессионального образования, а также специалистов образовательных порталов и EdTech-разработчиков создающих системы тестирования и аналитики обучения.

Сертификационная программа Стратегии разработки оценки в образовании

По окончании обучения проводится онлайн-экзамен, состоящий из 20 вопросов с ограничением по времени 30 минут. Экзамен появляется автоматически после завершения всех тем. Участники, успешно сдавшие сертификационный экзамен с минимальным баллом 60 из 100, получают Сертификат Стратегии разработки оценки в образовании (сертификат участия). Вы можете добавить полученный сертификат в своё резюме для подачи заявлений о приёме на работу во многих секторах, перечисленных выше, и использовать его как подтверждение прохождения этого интерактивного обучения.

Сертификат достижения, который вы получите благодаря программе обучения Стратегии разработки оценки в образовании, имеет значительную ценность для демонстрации вашего личного и профессионального развития в деловом мире. Вы можете добавить его в своё резюме как важную рекомендацию при трудоустройстве. Более того, по сравнению с сертификатами других частных учебных заведений, сертификаты Obrazum предлагаются нашим участникам по значительно более доступной цене.

Отделы кадров ценят эти сертификаты, поскольку знают, что Obrazum является признанным учреждением в данной области, и могут положительно оценить ваши заявления о приёме на работу. Поэтому сертификат обучения Стратегии разработки оценки в образовании, полученный от Obrazum, может сделать ваши заявки на трудоустройство более привлекательными и дать вам конкурентное преимущество в деловом мире.

Для получения дополнительной информации рекомендуем посетить нашу страницу Поддержки.

Сертификаты на 7 языках

Получение сертификатов достижения в наших учебных программах стало более значимым и глобальным. Благодаря возможности получать сертификаты на турецком, английском, немецком, французском, испанском, арабском и русском, мы полностью раскрываем потенциал наших студентов по всему миру.

Почему сертификаты на 7 языках?

1. Развитие глобальных талантов: Получение сертификатов на 7 разных языках улучшает ваши коммуникативные навыки при взаимодействии с большим количеством людей по всему миру. Это позволяет вам более уверенно и компетентно работать на международной арене.

2. Международные возможности трудоустройства: Работодатели могут рассматривать ваши многоязычные сертификаты как способность использовать глобальные возможности трудоустройства. Вы можете открыть больше дверей для новых вакансий и проектов.

3. Культурное обогащение: Возможность получения сертификатов на разных языках позволяет вам строить более тесные отношения с различными культурами и расширять свой кругозор. Это обогащает ваши глобальные перспективы и повышает культурное понимание.

4. Способность участвовать в международных проектах: Сертификаты на разных языках дают вам преимущество для более эффективной работы в международных проектах. Они увеличивают ваши шансы на руководящие роли и участие в различных проектах.

5. Заявить о себе на мировой арене: Ваши многоязычные сертификаты предоставляют возможность продемонстрировать свои навыки и знания по всему миру. Вы можете стать международно признанным профессионалом.

Языковое разнообразие открывает перед вами возможности по всему миру. Если вы хотите заявить о себе на международной арене, присоединяйтесь к нам, записавшись на онлайн-программу обучения Стратегии разработки оценки в образовании.

Продолжительность курса

Это дистанционное обучение проходит в гибком формате в течение 7 дней. С даты начала обучения вы можете входить в систему в любое время в течение 7 дней, чтобы приостановить, продолжить и завершить обучение. Если вы сдадите экзамен и завершите обучение до истечения 7-дневного периода, ваш сертификат будет мгновенно добавлен в ваш профиль, и вы сможете заказать печатную версию.

Для получения дополнительной информации и ответов на ваши вопросы вы всегда можете связаться с нами через раздел контактов или онлайн-чат.